设计师，必须需要获取“Adobe国际认证”证书？ – 作者:Adobe国际认证

当今世界，瞬息万变。经济的快速发展和技术的不断革新正在深刻地影响着中国社会的方方面面。全新职业也正以前所未有的速度兴起。这对今天的中国职场人意味着什么？

以新媒体运营为例，在五年中其从业者数量增长了10.8倍，成为了五大新兴职业中增长最快的职业。新媒体信息量大、传播及时、信息展示方式多样、成本低等特点，使得越来越多人利用新媒体发表个人言论或宣传推广企业品牌。在几年的时间内，新媒体运营的职位也从兴起到逐渐成熟，势如破竹般地渗透到了几乎每个行业。

技能为先，职位为后

随着职位界限的模糊和融合速度加快，企业跨行业的合作发展，对优秀人才更倾向于专业技能和软技能综合叠加的复合评价。以UI设计师为例，除去必备技术之外，UI设计师正打破自身技能的框架，在提升领导力、项目管理、用户体验等方面，向更全面的领导型人才不断发展。

而随着疫情的到来，企业HR团队无疑也迎来了新的发展趋势，用来衡量企业人才的增长。

1. 技术工具将助力人才提升工作效率，好的设计师无疑需要掌握更好的工具和技术。
2. 人才将不仅停留于需求匹配，更需要支持业务决策。（就如同：设计师不仅要善于优雅地解决问题，更要抬头看路不断回望产品初心才能让我们保持清醒走得更远。）

而这，诸多流动和职业选择背后，均指向了一个概念：数字经济。以中国和印度为代表的新兴经济体城市数字人才的技能中，数字技能代表性最高，反映出数字经济在新兴经济体的蓬勃发展态势。这一点在中国一线城市尤为明显，比如，北京的典型技能分别是开发工具、计算机硬件、动画、数字营销、计算机网络，上海排在前五的技能依次是计算机硬件、制造运营、电子学、数字营销、外语，数字技能在两大城市均具有非常高的代表性。

因此，未来在职业人才发展上无疑需要投入更多的资源来培养大量新一代的数字人才，技能领域人才。而在此点上，国内目前无疑还走在世界发展趋势之后，因为目前在国内唯一满足“技能为先，职位为后”要求的只有Adobe国际认证证书，但多数人却毫不在意；甚至，不少机构还在以传统形式为主，恶意诋毁、诽谤、造谣Adobe国际认证证书的内含价值量。

Adobe国际证书由Adobe全球CEO签发，获得国际接纳和认可，为企业的人才选拔和录用提供了重要的、科学的参考标准。

Adobe国际认证的考核方式是在规定时间内进行上机的考试。根据Adobe专家的意见提供具有挑战性的模拟真实场景，在规定的时间内从软件知识、实务操作和职场情境三大知识面来考核考生的理论知识、软件操作和项目经验。

选择题

重点考察专业知识主干，设计基础认知状态检测。针对于理论知识的验证，专业化核心内容的考察提升职场设计工作能力。

配对题

设计化流程项目的常识，设计类图像的基础知识。用设计语言表述方案点，操作时设计效率的高低，考查对比信息分析能力

实操题

测验操作技能的熟练度，高难度系数操作的判定，突出实际操作程度状态。模拟个人技能的场景化，构思法则的理论化实践

因此，Adobe国际认证无疑代表了Adobe对使用者在某一个产业核心应用能力的认可，同时也反映出行业和教育界对使用者应用技能的要求。拥有Adobe国际认证的个人能在多个领域中，高效高质地完成任务和方案，它不仅可以极大提升从业者的市场竞争力, 提高教学者的学术地位，更能够激发学生的学习能量，提升并验证他们的专业技能，增强就业竞争力。

对于这样的一个证书，你说“设计师，必须需要获取“Adobe国际认证”证书？”是不是对的？

来源：freebuf.com 2021-01-29 14:28:46 by: Adobe国际认证